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(ultimo párrafo de la pagina 2)
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La actitud de la dirección de la Empresa de la fábrica de
Puente Genil tiene que cambiar radicalmente, los acuerdos firmados entre el Comité
de Empresa de Sevilla y la Dirección de RRHH
de Panrico son para cumplirlos, o
alguien desde arriba les explica los acuerdos firmados, o lo haremos nosotros
desde abajo.
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Hemos pecados de
ingenuos pensando en la buena voluntad de la Empresa, y en la realidad ni
quieren escuchar nuestras inquietudes.
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Desde CCOO no vamos a permitir
este modelo de relaciones laborales dictatorial de ( lo digo yo y eso es lo
que hay), impropio de estos tiempos.
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