jueves, 29 de septiembre de 2011

SINDICALISTAS CON LA ALTERNATIVA SOCIAL

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Con la presencia de José Luis Centella, candidato a representar a IU en las generales del 20N y también con otros dirigentes provinciales y locales, se celebro en el día de ayer un encuentro con sindicalista que se aglutinan en el entorno ideológico de Izquierda Unida. Empresas como Panrico, Pepsi, Canal Sur, Boliden, etc estuvieron representadas, así como distintos sindicatos de rama, en especial de CCOO.
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A partir de una enorme coincidencia en el diagnóstico global sobre el momento histórico que, en muy pocos meses está significando un retroceso en términos de conquistas sociales de muchos años, planeó sobre todos los presentes el necesario llamamiento a la unidad frente a los recortes que significan Rubalcaba o Rajoy.
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Desde que, tanto PSOE como PP, han dinamitado el Pacto Social que de manera no escrita mantenía una cierta convivencia en España, se va asentando un sentimiento mayoritario entre los trabajadores y trabajadoras hacia una referencia alternativa y superadora, que sea capaz de romper el hegemónico discurso de que la única salida tiene que ser a costa de que las capas populares se empobrezcan y retrocedan en sanidad, educación, derechos sociales o pensiones.
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La unidad de la clase trabajadora como un factor estratégico, la voluntad coincidente del sindicalismo de clase organizado y el reconocimiento de que tan solo Izquierda Unida ha defendido, de verdad, en la calle, fueron elementos referenciales en este encuentro de ayer.
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miércoles, 28 de septiembre de 2011

COMISIÓN DE TURNOS Y HORARIOS


El próximo jueves la comisión de turnos y horarios volverá a reunirse con la dirección de la empresa para abordar el calendario de descanso de los departamentos auxiliares (fabrica de chocolate, control de calidad, suministros, logística y mantenimiento), con el fin de adaptar dichos departamentos a los horarios necesarios para la correcta organización y atención de las necesidades de producción.

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La Sección Sindical de CCOO vigilara que dichos cambios se ajusten a nuestro Convenio Colectivo.

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También se abordara los ajustes de horarios y descansos necesarios en las líneas de Hojaldre y Bollycao con el fin de facilitar la transición al nuevo calendario acordado.

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jueves, 22 de septiembre de 2011

Acuerdo entre la dirección y el Comité de Empresa

En el día de hoy y tras varias reuniones dentro del periodo de consulta abierto a tal efecto se ha llegado a un acuerdo de modificación de la distribución del tiempo de trabajo del personal asignado a las líneas de Bollycao y Hojaldre. En el que se recoge lo siguiente:
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Los trabajadores adscritos a las líneas de producción de “Bollycao” y “Hojaldre” pasarán a prestar sus servicios de lunes a viernes, descansando los sábados y domingos.Con las excepciones y peculiaridades siguientes:


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• Cuando el día festivo coincida en lunes, se desplazará el descanso del día festivo al viernes de la semana inmediatamente anterior.
• Cuando el día festivo coincida en viernes, se desplazará el descanso por festivo al día de la víspera (jueves).
• Para los domingos de resurrección se establece una jornada especial con la finalidad de atender a las necesidades del mercado, generándose el derecho a un día compensatorio.
• Cuando los festivos de los días 6 y 8 de diciembre coincidan en viernes y/o lunes se descansará la víspera (jueves) así como inmediatamente anterior y se trabajará el lunes festivos.
• Cuando los festivos de los días 6 y 8 de diciembre coincidan en lunes (por desplazamiento del domingo) y en martes, se descansará el lunes y el viernes inmediatamente anterior y se trabajará el martes festivo.
• Cuando los días 1 y 6 de enero y 25 de diciembre coincidan con viernes, se descansará la víspera (jueves) y se trabajará el domingo posterior.
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Los trabajadores adscritos a la línea de producción de “Donuts” mantendrán su sistema de rotación actual, prestando servicios (al menos un tercio de la línea) los días 1 de enero, 25 de diciembre y viernes santo. Con las excepciones y peculiaridades siguientes:


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• Los días 1 y 6 de enero y 25 de diciembre se prestarán servicios las vísperas (días 24, 31 de diciembre y 5 de enero).
• L a prestación de servicios durante el viernes de Semana Santa se podrá desplazar al jueves Santos.


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Este acuerdo surtirá efectos a partir del 1 de octubre de 2011 y se aplicará cuando las necesidades organizativas lo permitan. La semana previa a su aplicación se realizarán los ajustes de horarios y descansos necesarios con el fin de facilitar la transición sin afectar al servicio de producto al mercado.


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Para los servicios auxiliares de producción, (fabrica de chocolate, control de calidad, suministro, y mantenimiento) y con el fin de la correcta organización y atención de las necesidades de producción se adaptará el sistema de rotación, horarios de trabajo, descansos y festivos, en ese caso se mantendrán las reuniones necesarias para verificar el correspondiente calendario laboral.


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Puedes acceder al calendario laboral del 2012 para hojaldre y Bollycao pinchando en la imagen superior.
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Más información en el tablón de anuncio de la Sección Sindical de CCOO, y través de cualquiera de sus miembros.


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